关于cl.xyz国 产一区二区久久 推进强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同强干部长漂亮的媳妇-在线有效衔接的调研报告
不断满足人民对美好生活的向往是中国共产党始终不渝的奋斗目标。在党中央坚强领导下，脱贫强干部长漂亮的媳妇-在线战取得全面胜利。A总书记强调：“脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。”2020年12月16日，党中央、国务院印发了《关于实现强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同强干部长漂亮的媳妇-在线有效衔接的意见》，要求要进一步强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果，接续推动脱贫地区发展和乡村全面振兴。我县是地处桂西北地区的“十三五”时期深度贫困县，在脱贫摘帽后，我县按照党中央、国务院的统一部署，积极探索推进强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同强干部长漂亮的媳妇-在线有效衔接工作，在全省强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果评估考核和全省实施强干部长漂亮的媳妇-在线战略实绩考核中连续两年获得“双优”的好成绩，在全省强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同强干部长漂亮的媳妇-在线有效衔接第三方评估中该县的群众满意度在全区排名第一，部分工作获得国家及自治区层面充分认可。基于此，认真总结我县近年来推进强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同强干部长漂亮的媳妇-在线有效衔接的做法，深入探讨今后优化的路径，具有十分重要的意义。
一、我县推进强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同强干部长漂亮的媳妇-在线有效衔接的主要实践
（一）坚持和加强党的全面领导。党的领导是实现强干部长漂亮的媳妇-在线的根本动力和政治优势。一方面，我县坚持弘扬伟大脱贫强干部长漂亮的媳妇-在线精神，坚持脱贫强干部长漂亮的媳妇-在线期好的做法，严格落实摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管“四个不摘”，健全领导工作机制，成立县委农村工作（强干部长漂亮的媳妇-在线）领导小组，统筹抓好强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果，全面推进强干部长漂亮的媳妇-在线工作，形成了县委农村工作（强干部长漂亮的媳妇-在线）领导小组办公室牵头实施、县实施强干部长漂亮的媳妇-在线战略指挥部统筹推进、县行业部门具体实施的“1+1+1＞3”工作格局。认真落实县、乡、村三级书记抓强干部长漂亮的媳妇-在线工作制度，实行县委常委领导包乡（镇）、其他县处级领导包村的工作责任制，一体推进各项工作。另一方面，强化理论武装及顶层设计。县委常委会、县委农村工作领导小组深入学习A总书记关于“三农”工作重要论述，特别是学习A总书记对我省工作系列重要指示精神，把有效衔接工作作为重大政治任务来抓，从系统性、整体性的视角出发，深刻把握强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同全面推进强干部长漂亮的媳妇-在线的这一历史性系统工程的逻辑体系、现实难点、战略目标、路径与机制，着眼于“巩固、强干部长漂亮的媳妇-在线、衔接、振兴”关键词，找准工作定位，制定了《县全域强干部长漂亮的媳妇-在线规划（2021—2025年）》等文件，为强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果、全面推进强干部长漂亮的媳妇-在线绘制了路线图、施工图。
（二）牢牢守住不发生规模性返贫的底线。立足国家强干部长漂亮的媳妇-在线重点帮扶县这一最大县情，围绕“五个聚焦”持续做好强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果工作。一是聚焦防止返贫开展监测和帮扶。建立低收入人口动态监测信息平台及联动预警机制，开展“防返贫守底线”专项行动，落实数据月集中研判制度，实行排查网、对比网、帮扶网“三网”工作法，紧盯“两不愁三保障”、安全饮水等重要领域，做到早发现、早监测，应纳尽纳。同时，对新识别纳入监测的对象进行分类，落实有针对性的帮扶措施，做到精准施策、应扶尽扶。二是聚焦脱贫群众持续增收。成立促进农村居民和脱贫人口持续增收工作领导小组，出台《县促进脱贫人口持续增收三年行动方案》《县2022年促进农村居民和脱贫人口持续增收27条措施》等，千方百计提升农村居民和脱贫人口收入水平。2022年，全县脱贫人口人均纯收入15794元，增速11.98%。三是聚焦脱贫人口稳岗就业。在提高劳务输出组织化程度上下功夫，强化脱贫人口就业技能培训，不断优化劳务输出补贴政策和一次性交通补贴政策。2022年共统筹开发公益性岗位4188个，增设就业帮扶车间40个，吸纳劳动力1088人，助力脱贫人口实现更高质量就业，促进脱贫人口增收致富。四是聚焦“三保障”和饮水安全。压实控辍保学“双线四包”工作责任，实施控辍保学“135”反馈机制和联防联控机制，保持适龄青少年辍学动态清零。推进全县110个村（社区）乡村医疗卫生机构和人员“空白点”持续实现动态清零，扎实做好“一站式”结算服务、落实“先诊疗后付费”政策及“四大慢性病”患者跟踪服务，对全县“四大慢性病”患者均落实每季度跟踪服务1次以上。2022年全县居民参保率98.4%，脱贫户、监测户、特困户的人员参保率达到100%。常态化开展农村房屋安全隐患排查和自建房安全专项整治，全面落实集中供水点水质安全监测，农村人口住房安全和饮水安全充分保障。五是聚焦易地搬迁后续帮扶。实行安置点县级领导包点工作责任制，进一步理清搬出地和安置地管理职责，在各安置点落实帮扶车间或共建产业园，让安置点群众就近就地就业。在各安置点建设便民服务中心或便民服务窗口，并选派22名工作人员驻点开展工作，引导搬迁群众融入当地社会。
（三）突出“四个衔接”接续推进强干部长漂亮的媳妇-在线。坚持政策、队伍、帮扶、考核“四个衔接”到位，确保思想不乱、工作不断、队伍不散、干劲不减。一是政策衔接全面落实。制定《县强干部长漂亮的媳妇-在线强干部长漂亮的媳妇-在线成果同强干部长漂亮的媳妇-在线有效实施方案》《县全域强干部长漂亮的媳妇-在线规划（2021—2025年）》，不断强化财政、金融、土地、人才等保障，在产业奖补、医疗保障、教育补助、住房保障、就业交通补贴、稳岗就业补贴等方面有机衔接，逐步实现由集中资源支持脱贫强干部长漂亮的媳妇-在线向全面推进强干部长漂亮的媳妇-在线平稳过渡。二是队伍衔接稳妥有力。做好驻村第一书记、工作队员轮换工作，切实选优配强，尽锐出战。2021年完成驻村干部全部轮换，接力棒顺利交接，实现对脱贫村、强干部长漂亮的媳妇-在线重点村、易地搬迁安置点所在村、红色资源村等全覆盖选派。三是帮扶衔接扎实有效。深入推动东西部协作和中央定点帮扶，深化产业协作、劳务协作和消费协作，重点抓好产业、就业、消费三个根本性问题。用好组团式帮扶力量，持续提升教育、科技、医疗水平。实施“万企兴万村”行动，鼓励动员更多社会力量参与到强干部长漂亮的媳妇-在线。四是考核衔接有序有力。县督战中心深入村屯、项目基地一线，督促指导强干部长漂亮的媳妇-在线工作。实行“一线工作法”，推动全县上下转变作风、提高工作效率。树立目标导向意识，优化考核评价方式及内容，稳步推进巩
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